لجنة الحزب في شركة غوييانغ شيانفنج لأدوات الآلات المحدودة (المشار إليها فيما بعد بـ «غوييانغ شيانفنج») التزم بـ «الاتساقين» ， بأخذ «قِيان جين فانغ تشن — الفعل هو المفتاح» كإطار عام، سنقوم بتنفيذ «مشروع بناء الأساس» بشكل عميق. ， مع «الخمسة الثلاثات» لأجل العمل جهاز قبض تعزيز مبادرة «الخمسة الواحدات» بشكل عميق. ， ضع مهامًا متنوعة - مثل تعزيز المستوى القاعدي، وإرساء أساس متين، وتعزيز الفريق - في إطار عمل ملموس. تعزيز قدرات ومعايير الحوكمة المؤسسية للشركة بشكل مستمر. توفير دفعة قوية للتطوير عالي الجودة والجوهري لغوييانغ شيانفنج.

«ثلاثة تعزيزات» مقترنة بـ «سكرتير حزب واحد» لتعزيز دور «القائد». واحد يتعلق الأمر بتعزيز الاختيار، وتحسين الخيارات، وبناء فريق قوي. لدى غوييانغ شيانفنج لجنة حزب واحدة و7 فروع للحزب، وتم تعيين 8 أمناء لمنظمات الحزب. انتبه إلى اختيار رفاق لديهم نزاهة سياسية قوية، ويفهمون عمليات الأعمال ويتمتعون بمهارات في الإدارة، ويُظهرون أسلوب عمل حازمًا مع انضباط صارم، ويحظون بتقدير كبير بين الموظفين. تم انتخابهم كأمناء فروع، وجميع أمناء الفروع إما رؤساء أقسام أو موظفون رئيسيون في الأعمال. ثانيًا، تعزيز بناء القدرات. اعتبر بفعالية منصب أمين المنظمة الحزبية بمثابة نقطة انطلاق مهمة لتنمية وانتخاب قادة المؤسسات. من بين الكوادر الاحتياطية في القيادة من المستوى الأول في غوييانغ شيانفنج، يشغل 75% منهم منصب أمين المنظمة الحزبية. من خلال اعتماد نهج «استخدام الاختبارات لتعزيز التعلّم، واستخدام الاختبارات لتحسين الحفظ، واستخدام الاختبارات لتشجيع العمل العملي»، نقوم بتحسين الكفاءة المهنية لأمناء فروع الحزب بشكل مستمر. كل شهر، نُنظّم لقاءات لتبادل الخبرات والممارسات بين أمناء فروع الحزب، تدمج بناء الحزب في عمليات الإنتاج والأعمال التجارية، وذلك في دروس حزبية موجزة. ومنذ عام 2023، عقدنا بالفعل تسعة من هذه الدروس الحزبية المصغرة. ثالثًا، تعزيز الرقابة والتقييم. تنظيم وتنفيذ كتاب تنظيم الحزب السنوي. سنقوم بإجراء مراجعات وتقييمات لأداء جهود بناء الحزب على المستوى القاعدي، بما يضمن أن أمناء المنظمات الحزبية يقومون فعليًا بواجباتهم ومسؤولياتهم. وفي الوقت ذاته، سنضع ونصدر خططًا تنفيذية تهدف إلى الاستفادة الكاملة من دور المنظمات الحزبية على المستوى القاعدي باعتبارها حصونًا قتالية، ومن الدور النموذجي والريادي لأعضاء الحزب. وستحدد هذه الخطط بوضوح قوائم المهام والنقاط الرئيسية لأمناء الفروع الحزبية، وستعزز الإدارة اليومية، وستجري تقييمات شهرية منتظمة وستنشر نتائجها علنًا، كما ستعقد بشكل عاجل حوارات وتقدم انتقادات لأمناء الفروع الحزبية الذين يتقاعسون عن أداء مهامهم بفعالية.

تُظهر الصورة أمين فرع الحزب وهو يُلقي درسًا حزبيًا.

ابنِه جيدًا بـ «الصرامة الثلاثية» “ فريق ”， تعزيز أساس الفريق: أولاً، إدارة تعليم وتدريب أعضاء الحزب بصرامة. يضم معهد غوييانغ شيانفنج حاليًا 211 عضوًا في الحزب. ， من بينهم، هناك 8 أعضاء محتملين في الحزب و17 مرشحًا نشطًا للانضمام إلى الحزب. في عام 2023، أصدرتها لجنة الحزب في شيانفنج في غوييانغ بشكل علمي. «الآراء التوجيهية بشأن تطوير أعضاء الحزب في عام 2023» خطط بوضوح لتطوير 8 أعضاء جدد في الحزب عام 2023. تم الآن إكمال الخطة التنموية السنوية وفقًا للجدول الزمني. أصدرنا «خطة التعليم والتدريب السنوية 2023 لأعضاء الحزب» وقمنا بتنظيم مشاركة جميع أعضاء الحزب في «دورة التدريب الخاصة عبر الإنترنت حول دراسة وتنفيذ روح المؤتمر الوطني العشرين للحزب الشيوعي الصيني»، وبلغت نسبة الإنجاز 100%. كما أرسلنا 25 مسؤولًا حزبيًا لحضور دورات دراسية وتدريبية نظمتها الجهات العليا. ثانيًا، إدارة أعضاء الحزب بصرامة وجمع اشتراكات الحزب. التعاون بنشاط ينبغي للمنظمة العليا للحزب أن تؤدي عملها بشكل جيد. أجرينا مراجعة شاملة للانتماءات التنظيمية لأعضاء الحزب لضمان أن يحافظ أعضاء الحزب الذين يسافرون في رحلات عمل على التوافق الفكري والتنسيق في العمل مع لجنة الحزب بالشركة. وأجرنا تفتيشًا ذاتيًا خاصًا على اشتراكات الحزب للفرعيات السبع التابعة لولايتنا، وقمنا بتنقيح وتحسين الإجراءات الإدارية ذات الصلة بجمع واستخدام اشتراكات الحزب، وفرضنا بشكل صارم سلطات الموافقة وإجراءات استرداد النفقات المتعلقة باشتراكات الحزب، وتأكدنا من أن جميع القرارات المتعلقة باستخدام اشتراكات الحزب لا تُتخذ إلا بعد تداول ومناقشة جماعية. ثالثًا، ضمان توظيف كافٍ ودقيق للكوادر المعنية بشؤون الحزب. وفقًا لـ يجب ألا يقل عدد موظفي شؤون الحزب عن 1% من عدد الموظفين العاملين حاليًا. يبلغ إجمالي عدد الأعضاء 40 عضوًا، من بينهم 3 مسؤولين بدوام كامل عن شؤون الحزب، ومسؤولان بدوام كامل عن التفتيش على الانضباط، وسكرتيران نائبان لفرع الحزب، و33 عضوًا في لجنة الفرع. منذ عام 2023، أكملنا تجديد أربعة فروع للحزب، مما أدى إلى انتخاب 23 عضوًا جديدًا في لجان الفروع. بالإضافة إلى ذلك، انتخبنا سكرتيرًا جديدًا للفرع وأضفنا ستة أعضاء جدد إلى لجنة الفرع. تعزيز التبادل ثنائي الاتجاه بين موظفي شؤون الحزب وموظفي إدارة الأعمال الآخرين لتحسين قدرتهم باستمرار على أداء مهامهم.

تُظهر الصورة الوثيقة والنظام المعنيين.

«نهج من ثلاث خطوات» لبناء «محور مركزي واحد» وتعظيم فعالية منصتنا. 。 أولاً، ابني منصات مادية متينة. تلتزم فروع الحزب السبعة التابعة لغويانغ شيانفنج بشكل صارم بمتطلبات «التحول المزدوج» في بناء الفروع، وتتحرك وفقًا لذلك. معيار «الستة ممتلكات» استفد بشكل كامل من مساحات المكاتب ومناطق المصانع الأمامية لإنشاء منصات لثقافة بناء الحزب. في عام 2023، تم تنظيم وإعداد ما مجموعه سبع أنشطة للرصد في مجال بناء الحزب استعدادًا للتفتيش، مما أظهر بفعالية كيفية دمج بناء الحزب في الإنتاج والعمليات لجميع الكوادر والموظفين. إجراءات ونتائج محددة. ثانيًا، ابني منصةً غير ملموسة قوية. مستمر بناء العلامة التجارية لبناء الحزب «رواد من أجلي»، سنركّز على بناء فرع حزب معالجة الذهب وفرع حزب الصب والتشكيل باعتبارهما «مواقع نموذجية لبناء الحزب على طول السلسلة الصناعية»، وسنستخدم فرع حزب مركز التكنولوجيا كنموذج لـ«بناء الحزب على طول سلسلة الابتكار»، مع المضيّ في تعزيز التكامل العميق بين بناء الحزب وعمليات الإنتاج والأعمال التجارية. في عام 2022، واحد من الحاصلين على جائزة «القدوة حولنا» على مستوى البلدية، واثنان من رواد أعضاء الحزب على مستوى البلدية من المجموعة الصناعية الاستثمارية البلدية، ومنظمة حزبية شعبية متقدمة واحدة. لدى المجموعة البلدية للاستثمار الصناعي 3 فرق نموذجية من «الابتكارات الثلاثة والرواد الثلاثة» و5 أفراد نموذجيين. عضوان بارزان في الحزب الشيوعي من مجموعة قوييانغ للإنتاج والتحكم لعام 2023. ثالثًا، الاستفادة الكاملة من المنصات غير الملموسة. تعزيز الترويج للثقافة المؤسسية وتسويق المنتجات، والتعريف الكامل بالقدوات المتطورة والشخصيات النموذجية من صفوفنا والتوعية بها، وفي الوقت نفسه تقديم أكثر من 100 مقال لتغطية ونشر الخبر في وسائل الإعلام على جميع المستويات. سيُظهر ذلك صورة علامة «شيانفنج» التجارية للخارج، ويضمن تكامل نشر المعلومات مع العمليات التجارية، ويعزز بيئة قوية داعمة.

الصورة تُظهر منصة ثقافية لبناء الحزب  

تُظهر الصورة استقبال المراقبين.

«ثلاثة مثابرات» لتحسين «آلية واحدة» وتعزيز جودة وكفاءة العمل. أولاً، يجب علينا دمج قيادة الحزب بشكل مستمر في كل جانب من جوانب حوكمة الشركات. 。 أدمج أعمال بناء الحزب في المهام السنوية الرئيسية، وقم بتوقيع اتفاقيات مسؤولية سنوية مع كل فرع حزبي، وعقد اجتماعات شهرية حول بناء الحزب وأعمال أمناء الفروع لتعزيز التتبع والإدارة الديناميكية. أنشئ نظامًا للاتصال بين «القيادة + الفروع»، وحدد 7 نقاط اتصال لأعمال الفروع الحزبية. قم بإجراء تحقيقات وأبحاث بشكل استباقي، وعالج بشكل استباقي أكثر من 20 قضية عملية تخص الفروع الخاضعة لرعايتك، وحدّد المشكلات وحلّها في الوقت المناسب، وبالتالي دمج أعمال بناء الحزب بشكل أفضل في المهام الأساسية للمركز. ثانيًا، علينا دمج بناء الحزب على المستوى القاعدي بشكل مستمر وعميق مع عملنا الأساسي. لقد أنشأنا 23 مركزًا رائدًا لأعضاء الحزب، و42 مركزًا نموذجيًا لأعضاء الحزب، و33 منطقة مسؤولية لأعضاء الحزب. بالإضافة إلى ذلك، شكلنا 3 فرق رائدة لأعضاء الحزب وفريقًا هجوميًا واحدًا لأعضاء الحزب، نوجه من خلالها أعضاء الحزب ليكونوا في المقدمة ويقدموا القدوة في مجالات مثل الإنتاج الآمن للشركة وإدارة العمليات. ثالثًا، سنلتزم بنموذج إدارة «شبيه بالشجرة» لضمان التنفيذ الفعّال لأعمالنا. بالاشتراك مع وثائق الشركة التي تم صياغتها وإصدارها، سنُنشئ نموذجًا إداريًا «شبيه بالشجرة» يتميز بقيادة موحدة من قِبل أمين لجنة الحزب، ومسؤولية قيادية مسندة إلى نقاط الاتصال الفرعية، وتنفيذ محدد يقوده أمناء الفروع، ومشاركة مباشرة من أعضاء لجان الفروع، وانخراط عميق لأعضاء فروع الحزب. يحدد هذا النموذج بوضوح مسؤوليات كل مستوى والمهام السنوية، مما يمكّن المنظمات الحزبية وأعضائها من أداء دورهم بشكل كامل، ويعزز التكامل العميق بين بناء الحزب والإنتاج والعمليات.

تُظهر الصورة آلية الإدارة «الشبيهة بالشجرة» لتوأمة بناء الحزب.

تُحدِّد «التعزيزات الثلاث» «مسارًا واضحًا واحدًا» لتعزيز المؤسسات المملوكة للدولة وتحسينها وتوسيع نطاقها. أولاً، يجب علينا تعزيز التخطيط والتنظيم الصناعي. التزمت لجنة الحزب في غوييانغ شيانفنج باستمرار بالبناء الحزبي كمبدأ توجيهي، وتطوير المواهب كدعامة، والابتكار كقوة دافعة. وبتوجيه من استراتيجية التنمية «المحور الواحد والمعززان» لمجموعة الكهروميكانيك، تركز على مسؤولياتها الأساسية ومجالات أعمالها، وتغتنم الفرص التي يتيحها الوثيقة رقم 2 الصادرة حديثًا عن مجلس الدولة. اغتنم الفرص الهامة التي تقدمها الوثيقة ومبادرة «عاصمة المقاطعة القوية»، وبذل كل جهد ممكن للنهوض بالإنتاج والعمليات وكذلك جهود طرح الشركة للاكتتاب العام. ثانيًا، تعزيز. البناء المشترك للأحزاب من أجل الابتكار وتطوير السلاسل الصناعية 。 غوييانغ شيانفنج استكشف بنشاط واعتمد نهج «بناء الحزب زائد»، الذي يضم ثمانية نماذج محددة، كإطار أساسي للتعاون في بناء منظمات الحزب ضمن سلاسل القيمة الصناعية. ومن خلال الاستفادة من نقاط القوة التكميلية للشركات على طول السلسلة، سنعزز التنمية التعاونية ونسهم بشكل جماعي في تعزيز النمو عالي الجودة لجميع الشركات المشاركة. ثالثًا، تعزيز تنظيم طلبات المشاريع. قدم فرع الحزب في المركز التقني طلبًا لتنفيذ مشروع رائد لأعضاء الحزب، يستفيد من قوة أعضاء الحزب لمواجهة التحديات التكنولوجية «الاختناقات». يركّز المشروع على توجيه طاقة وأهلية أعضاء الحزب نحو تطوير المشاريع، مما يفتح فصلًا جديدًا في مبادرات بناء الحزب. بالإضافة إلى ذلك، قدّم الفرع طلبًا لإطلاق مشروع تعاوني لبناء الحزب على طول السلسلة الصناعية، يرتكز على توحيد الجهود للتغلب على الاختناقات التكنولوجية الحرجة. بالاستناد إلى المطحنة الأسطوانية CNC MJK13100×50 الموجودة لدى شركة غوييانغ شيانفنج، سيجمع هذا المشروع الشركات على طول سلسلة الإمداد لتطوير مشترك لآلة تجليخ بكرات CNC محلية الصنع، بما يسهم باستمرار في تعزيز وتوطيد الاعتماد الذاتي العلمي والتكنولوجي لبلادنا. حاليًا، تُنفَّذ المشاريع بشكل منظم وفعال وفقًا لأولوياتها وخطط التنفيذ التفصيلية الخاصة بها. ومن المتوقع أن تكتمل المشروعان بحلول نهاية ديسمبر 2023، مع تسليم أربع وحدات بشكل متتابع وفقًا للطلبيات الموقعة مع شركات أجنبية، محققين حجم معاملات يتجاوز 17 مليون يوان.

تُظهر الصورة نهجَيْ «بناء الحزب زائد» الثمانية باعتبارهما النموذج الأساسي للتعاون في بناء منظمات الحزب ضمن سلاسل التوريد الصناعية.

تُظهر الصورة مخطط العلاقة لمشروع الموافقة على البناء المشترك للحزب القائم على البلوك تشين.

المصدر: قسم الحزب والجماهير والموارد البشرية

محرر هذا العدد | تشين يي تينغ

المحرر المسؤول: بينغ تشنهاي، جيانغ ييفان

المراجعة النهائية | وو سوبينغ